代糖产品公司人力资源管理手册(参考).docx

(参考)代糖产品公司人力资源管理手册目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员的形式6二、 劳动定员的基本概念7第三章 劳动定额的修订9一、 劳动定额修订的内容9二、 劳动定额不定期修订9第四章 招募方式的选择11一、 参加招聘会的主要程序11二、 企业人员招募的方式13第五章 甄选应聘人员方法19一、 情境模拟测试19二、 人格测试20第六章 企业员工培训需求分析的方法22一、 培训需求的调查与确认22二、 培训需求循环评估模型23第七章 员工职业生涯规划信息采集25一、 职业生涯规划的内涵与特征25二、 员工职业生涯规划信息的采集26第八章 绩效考评指标与设计29一、 绩效指标体系的设计要求29二、 绩效考评指标的类型30第九章 绩效考评系统35一、 绩效管理的职责划分35二、 绩效考评主体的确定38第十章 薪酬体系设计的前期