代糖产品公司人力资源战略分析(参考).docx

(参考)代糖产品公司人力资源战略分析目录第一章 劳动定额的修订3一、 劳动定额的定期修订3第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制5一、 企业组织机构设置的原则5第三章 招聘评估指标的统计分析10一、 甄选环节的评估10二、 招聘成本及其相关概念11第四章 企业应聘人员的初步甄选14一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法14二、 利用笔试甄选应聘人员的方法15第五章 职业生涯发展规划准备工作17一、 个入职业生涯规划的含义17第六章 企业员工培训与开发课程19一、 培训课程的设计策略19二、 培训教学设计程序与形成方案23第七章 绩效考评系统29一、 绩效考评主体的分类和比较29二、 绩效考评主体的特点37第八章 绩效考评指标与设计39一、 绩效目标设置的原则39第九章 市场薪酬调查分析42一、 薪酬市场调查的程序42二、 市场薪酬调查数据的分析方法44第十章 岗位评价数据的处理47一、 岗位评价结果误差的调整47第