传统糕点项目人力资源计划方案(参考).docx

(参考)传统糕点项目人力资源计划方案xx（集团）有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 公司概况6一、 公司基本信息6二、 公司主要财务数据6第三章 劳动定额水平8一、 劳动定额管理的内容8二、 通过现行定额之间的比较来衡量10第四章 劳动定额统计与分析11一、 劳动定额完成情况的分析11二、 劳动定额统计工作的任务12第五章 人力资源的空间配置14一、 加强现场管理的5S活动14二、 精益生产与5S管理18第六章 企业应聘人员的初步甄选22一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法22第七章 员工职业生涯规划信息采集24一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法24二、 职业与职业生涯的基本概念26第八章 员工培训的组织与实施28一、 实现培训资源的充分利用28二、 培训课程的实施与管理29三、 企业员工外部培训的实施33第九章 绩效考评方法34一、 行