低浓度果汁项目人力资源规划方案.docx

低浓度果汁项目人力资源规划方案xx投资管理公司目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 人力资源费用预算的审核6一、 审核人工成本预算的方法6二、 人力资源费用支出控制的原则8第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 企业人力资源规划的分类10第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 招募环节的评估12第五章 招募方式的选择13一、 实施内部招募与外部招募的原则13二、 参加招聘会的主要程序14第六章 企业员工培训与开发课程17一、 培训课程设计的基本原则17二、 培训课程的设计策略19第七章 企业培训制度的建立与推行分析24一、 企业培训制度的基本结构24二、 起草与修订培训制度的要求24第八章 绩效考评方法27一、 结果导向型考评方法27二、 行为导向型客观考评方法32第九章 绩效考评指标与设计3