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低浓度果汁项目人力资源研究xxx投资管理公司目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 劳动定额的修订7一、 劳动定额修订的步骤7二、 劳动定额不定期修订9第三章 劳动定额水平10一、 用实耗工时来衡量10二、 劳动定额水平是定额管理的核心10第四章 招募方式的选择12一、 外部招募的主要方法12二、 选择人员招募方式的主要步骤18第五章 应聘者面试的组织与实施20一、 面试的目标20二、 面试的内容22第六章 职业生涯发展规划准备工作24一、 员工职业生涯规划的准备工作24第七章 员工职业生涯规划信息采集29一、 员工职业生涯规划信息的采集29二、 职业生涯规划的内涵与特征31第八章 绩效考评系统33一、 绩效管理的职责划分33二、 绩效考评主体的分类和比较36第九章 绩效考评指标与设计45一、 绩