吸收性卫生用品公司人力资源系统分析参考.docx

参考吸收性卫生用品公司人力资源系统分析目录第一章 行业背景分析4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 审核人工成本预算的方法6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 企业人力资源规划的分类9二、 企业组织结构图的绘制10第四章 人力资源的空间配置13一、 企业人员配置的基本方法13二、 企业员工工作任务的指派方法14第五章 应聘者面试的组织与实施16一、 面试环境的布置16二、 面试的概念16第六章 企业员工培训的有效性分析18一、 培训有效性评估的技术18二、 培训效果的跟踪与监控21第七章 培训方法的选择与应用26一、 几种常用培训方法的应用26第八章 绩效考评方法35一、 结果导向型考评方法35二、 绩效考评方法的比较40第九章 绩效考评系统41一、 绩效考评的程序与流程设计41二、 绩效管理的职责划分45第十章 员工福利管理分析49一、 员工福利的概念49二、 员工福利预算的编制程序49第十一章