助眠饮料公司人力资源方案xx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额水平6一、 劳动定额管理的内容6二、 劳动定额水平是定额管理的核心8第三章 工作岗位分析研究10一、 工作岗位分析10第四章 企业应聘人员的初步甄选14一、 利用笔试甄选应聘人员的方法14二、 笔试的适用范围15第五章 招聘评估指标的统计分析16一、 招聘成本及其相关概念16二、 人员录用评估17第六章 企业员工培训的有效性分析19一、 培训有效性评估的方法19第七章 培训方法的选择与应用21一、 企业员工培训与开发的各种方法21二、 几种常用培训方法的应用41第八章 绩效考评指标与设计51一、 绩效指标体系的设计要求51第九章 绩效考评系统53一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理53二、 绩效考评周期的确定54第十章 员工福利管理分析59一、 员工福利预算的编制程序59
Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved
工信部备案号:浙ICP备20026746号-2
公安局备案号:浙公网安备33038302330469号
本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。