地板项目人力资源模式分析xxx投资管理公司目录第一章 企业劳动定员制定修订的基本方法4一、 企业劳动定员制定修订的新方法4二、 企业劳动定员传统的制定修订方法6第二章 劳动定额水平9一、 现代劳动定额的发展趋势9第三章 人力资源的空间配置14一、 企业组织劳动分工与协作的方法14二、 企业劳动协作18第四章 招募方式的选择21一、 选择人员招募方式的主要步骤21二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题22第五章 企业员工培训需求分析的方法24一、 其他几种模型24二、 培训需求的调查与确认24第六章 培训方法的选择与应用26一、 企业员工培训与开发的各种方法26二、 几种常用培训方法的应用46第七章 绩效考评指标与设计56一、 绩效考评标准及设计原则56二、 绩效指标体系的设计要求61第八章 绩效考评系统64一、 绩效考评主体的确定64二、 减小绩效考评误差的方
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