植物精油公司人力资源运营管理手册.docx

植物精油公司人力资源运营管理手册目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 人力资源费用预算的审核7一、 人力资源费用支出控制的作用7二、 审核人力资源费用预算的基本程序7第三章 劳动定额水平8一、 劳动定额水平的概念和种类8第四章 应聘者面试的组织与实施10一、 面试的概念10二、 面试环境的布置11第五章 甄选应聘人员方法12一、 人格测试12二、 情境模拟测试的应用12第六章 职业生涯发展规划准备工作17一、 组织职业生涯管理的含义和作用17二、 员工职业生涯规划的准备工作17第七章 员工培训的组织与实施23一、 培训前对培训师的基本要求23第八章 绩效考评方法24一、 制订绩效改善计划的程序24第九章 绩效考评系统26一、 绩效管理的职责划分26二、 绩效考评主体的特点29第十章 岗位评价的基本步骤31一、 岗位评价的特点31二、 岗位评价的基本功能32三、 岗位评价的概念