(范文)电除尘器项目人力资源管理手册xx集团有限公司目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 劳动定额水平7一、 劳动定额管理的内容7第三章 劳动定额统计与分析10一、 劳动定额完成情况的分析10二、 实耗工时的概念和意义11第四章 甄选应聘人员方法12一、 情境模拟测试的应用12二、 情境模拟测试16第五章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试的概念19第六章 职业生涯发展规划准备工作21一、 职业生涯发展的基本理论21第七章 企业员工培训的有效性分析23一、 培训效果的跟踪与监控23二、 培训有效性评估的内容27第八章 绩效考评系统31一、 绩效考评误差的含义和类型31二、 绩效考评主体的确定37第九章 绩效考评方法39一、 制订绩效改善计划的程序39第十章 岗位评价数据的处理41一、 收集
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