人力资源管理系统需求分析(共8页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上目 录1 引言1.1 编写目的需求分析是为“人力资源管理系统”开发的可能性、可行性、必要性提供论据，为开发人员进行系统总体规划设计及具体实施开发工程提供必要的参考资料，在系统开发完成后期为系统的测试、验收提供帮助。其编写过程是由08级计算机办公应用专业4班的学生合作完成，预期读者是从事“人力资源管理系统”开发的项目管理人员、开发人员、测试人员和文档编制人员等。1.2 背景说明l 开发软件名称：人力资源管理系统。l 项目任务的提出者：刘文莉l 开发者：12级计算机办公应用专业3班学生l 用户：某公司人事人员、财务人员、普通员工等l 此项目将用于实现对部门、员工基本信息、考勤、工资等各个方面的自动化规范化以及系统化的管理。1.3 术语定义HR：人力资源管理SQL Server：微软公司开发的大型关系数据库管理系统。C/S模式：Client/Serve