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锆公司人力资源解决方案目录第一章 行业背景分析4第二章 项目简介6一、 项目名称及项目单位6二、 项目建设地点6三、 建设规模6四、 项目建设进度6五、 建设投资估算6六、 项目主要技术经济指标7第三章 劳动定额水平9一、 通过现行定额之间的比较来衡量9第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 企业劳动定员管理的作用10二、 劳动定员传统的制定修订方法11第五章 甄选应聘人员方法14一、 情境模拟测试的应用14第六章 招聘评估指标的统计分析19一、 招募环节的评估19二、 录用环节的评估19第七章 企业员工培训与开发课程23一、 培训课程设计的项目与内容23二、 实施培训教学活动的注意事项35第八章 职业生涯发展规划准备工作38一、 员工职业生涯规划的准备工作38第九章 绩效考评系统43一、 绩效管理的职责划分43二、 绩效考评周期及其影响因素46第十章 绩效考评指标与设计50一、 绩效目标设置的原则5