年度销售指标目标协议书范本范文仅供参考，自行编辑使用甲方：乙方：兹有甲方聘请乙方为公司销售人员，针对甲、乙双方年的合作签订如下协议，并共同承诺遵守：一、甲方聘请乙方为市场部总监。对总经理负责：乙方承诺在甲方任职期间尽心尽责，完成工作任务，控制好公关费用，处理好甲方交代的一切工作事项。二、乙方月基本工资为人民币元整，其中包含手机费等其他费用，此基本工资参与公司绩效考核制度。三、乙方业务指标和奖罚措施1.年度业务指标为销售额，分解到每月：2.奖励a.完成全年指标，业务奖励为销售额的2%；b.超出指标的，则超出部分追加奖励1%；c.在完成全年指标基础上，若业务员利润特别高的，公司可再考虑额外奖励；d.奖励时，以回款额为计算标准。四、处罚1.完成不了全年业务指标，不足部分，每10万扣1000元；2.完成不了上半年指标的60%或全年度最终指标70%的，乙方无条件辞职；3.出现呆死帐的，不管什么原因，每1万元扣500元；4.应收款出现客户以货物抵债的，不计销售额；5.奖励每季度结
