建筑公司精英训练实施方案(共4页).docx

建筑公司精英训练实施方案范文仅供参考，自行编辑使用建筑公司精英训练实施方案一、学员名单：总计报名人数40人，经初步讨论、筛选，确定人员名单如下：*二、领导及教学小组1、组长：z。2、副组长：z3、成员：z、外聘教师。三、教室安排，教材、教具及其它：起用最大的空置样板房一套作为精训营，客厅（作教室）小房间作为教学辅助用房。按照25人制备条桌、椅。教材：由讲授人准备、选定，或整理成讲义资料或统一采购。教具：黑板或白板，粉笔或马克笔，投影仪，笔记本电脑等。其它：学员用的笔记本、签字笔；饮水机及纸杯；授课人需要印发讲义或作业请提前与人力资源部联系。四、课程设置（计划课时数，每课时=90分钟）预想讲授人：1、开课仪式，经典建筑公司未来发展战略（1）z董事长；2、经典建筑公司过往项目安全、质量、成本（投资）、技术、生产管理总结（1）z副总；3、团队建设与管理，领导能力，领导艺术（2）z；4、个人职业规划与职业素养（2）z副总；5、建筑工程常见施工技