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储能电池公司人力资源分析xxx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。6二、 审核人力资源费用预算的基本程序7第三章 劳动定额统计与分析8一、 产品实耗工时统计的方法8第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 招募环节的评估12二、 人员招聘数量与质量评估12第五章 招募方式的选择14一、 选择人员招募方式的主要步骤14二、 内部招募的主要方法15第六章 员工职业生涯规划信息采集18一、 员工职业生涯规划信息的采集18第七章 基于培训需求分析的项目设计21一、 企业员工培训项目的开发与管理21二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计28第八章 绩效考评指标与设计36一、 基于不同维度的绩效考评指标设计36第九章 绩效考评方法40一、 目的和要求40二、 绩效考评方法的分类40第十章 市场薪