储能电池公司人力资源规划方案.docx

储能电池公司人力资源规划方案目录第一章 行业背景分析4第二章 公司简介6一、 基本信息6二、 公司简介6三、 公司主要财务数据7第三章 劳动定额的修订9一、 劳动定额修订的内容9第四章 人力资源费用预算的审核10一、 审核人力资源费用预算的基本程序10二、 审核人工成本预算的方法10第五章 招募方式的选择14一、 实施内部招募与外部招募的原则14二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题15第六章 人力资源的空间配置17一、 精益生产与5S管理17二、 企业员工工作任务的指派方法20第七章 职业生涯发展规划准备工作21一、 员工职业生涯规划的准备工作21二、 组织职业生涯管理的含义和作用25第八章 企业培训制度的建立与推行分析26一、 企业培训制度的含义26第九章 绩效考评方法28一、 行为导向型客观考评方法28二、 绩效考评方法的应用策略33第十章 绩效考评系统35一、 绩效考评主体的特点35二、 企业员工绩效申诉的处