储能电池公司人力资源管理实施方案.docx

储能电池公司人力资源管理实施方案xx（集团）有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额水平6一、 劳动定额管理的内容6第三章 劳动定额的修订9一、 劳动定额的定期修订9第四章 应聘者面试的组织与实施11一、 面试环境的布置11二、 面试的基本程序11第五章 招聘评估指标的统计分析14一、 招聘成本及其相关概念14二、 录用环节的评估15第六章 基于培训需求分析的项目设计19一、 企业员工培训项目的开发与管理19第七章 培训方法的选择与应用27一、 企业员工培训与开发的各种方法27第八章 绩效考评方法48一、 行为导向型客观考评方法48二、 目的和要求53第九章 绩效考评系统55一、 绩效考评的程序与流程设计55二、 绩效考评误差的含义和类型59第十章 市场薪酬调查分析66一、 市场薪酬调查的作用66二、 市场薪酬调查数据的分析方法68第十一