冷轧薄板公司人力资源计划方案参考.docx

参考冷轧薄板公司人力资源计划方案目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 行业背景分析6第三章 劳动定额统计与分析8一、 产品产量定额的统计范围和要求8二、 劳动定额完成情况的分析10第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制12一、 组织结构设计后的实施原则12二、 企业组织结构的调查14第五章 企业应聘人员的初步甄选19一、 利用简历甄选应聘人员的方法19二、 笔试的特点21第六章 应聘者面试的组织与实施22一、 面试的方法22二、 面试环境的布置24第七章 培训方法的选择与应用26一、 企业员工培训与开发的各种方法26二、 几种常用培训方法的应用46第八章 职业生涯发展规划准备工作56一、 组织职业生涯管理的含义和作用56二、 员工职业生涯规划的准备工作56第九章 绩效考评系统62一、 绩效考评周期的确定62二、 绩效考评主体的特点66第十章 绩效考评方法67一、 综合型绩效