精选优质文档-倾情为你奉上天单位组织观看了李强老师的自动自发的视频，看完之后，我深受启发。自动自发讲到的是一种自觉的工作态度，这一点恰恰是企业员工最缺乏的，总是有一种为老板工作的心态，做一切工作也都是为了老板，所以当老板、主管没有监督时，往往工作效率大不相同。但其实我们来到企业为的不仅仅是一份薪水，更重要的是在工作中获得的成长。记得曾经听人说过：管理的最高境界是不需要人管。其实讲到的也是一个自动自发的道理，但在这之前，还是需要一些规章制度来起到一个制约的作用。就像李强老师讲到的“人之初，性本懒”，所以规章制度对我们自己来说能起到一个约束自己的作用。正是因为今天别人的严格管理，才能让我们学到工具，我们有一天才能够制度工具去约束别人。其实都是在为我们成长在打基础。怎样才能够获得更多？我想这也是员工最关心的话题。非常简单的道理，付出的更多，收获的自然就会更多，这个时候，我们要学会将心态归零，忘掉过去，无论曾经取得了多高的成就，但是对于现在的工作而言，你依然是一个新人。这使我想到了以前看余世维老师的有效沟通中的残废理论，就是老板交待的任何事情无条件的
