(参考)动力锂电池项目人力资源配置方案目录第一章 行业背景分析3第二章 工作岗位分析研究4一、 工作岗位分析信息的主要来源4二、 工作岗位分析的程序4第三章 人力资源费用预算的审核8一、 审核人力资源费用预算的基本要求8二、 审核人工成本预算的方法9第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 甄选环节的评估12二、 人员录用评估13第五章 甄选应聘人员方法14一、 人格测试14第六章 企业员工培训与开发课程15一、 培训课程设计的基本原则15二、 实施培训教学活动的注意事项17第七章 员工培训的组织与实施20一、 实现培训资源的充分利用20第八章 绩效考评方法22一、 制订绩效改善计划的程序22第九章 绩效考评系统24一、 绩效考评周期的确定24二、 绩效管理的职责划分28第十章 薪酬体系设计的前期准备32一、 技能与能力薪酬体系设计32二、 岗位薪酬体系设计34第十一章 市场薪酬调查分析40一、 市场薪酬调查的基本
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