助眠饮料公司人力资源管理手册参考.docx

参考助眠饮料公司人力资源管理手册xx集团有限公司目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成5三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划6第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 劳动定员的基本概念7第三章 劳动定额的修订9一、 劳动定额修订的步骤9二、 劳动定额的定期修订11第四章 招募方式的选择12一、 选择人员招募方式的主要步骤12二、 参加招聘会的主要程序13第五章 企业应聘人员的初步甄选16一、 笔试的适用范围16二、 利用笔试甄选应聘人员的方法16第六章 企业员工培训需求分析的方法18一、 其他几种模型18二、 培训需求分析的含义18第七章 员工培训的组织与实施19一、 培训前对培训师的基本要求19第八章 绩效考评指标与设计20一、 绩效目标设置的原则20二、 绩效考评指标的类