助眠饮料公司人力资源培训方案(参考).docx

(参考)助眠饮料公司人力资源培训方案目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成6三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标7五、 项目建设进度规划7第二章 公司简介8一、 基本信息8二、 公司简介8三、 公司主要财务数据9第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制11一、 现代企业组织结构的类型11二、 企业人力资源规划的分类15第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法18一、 劳动定员的基本概念18二、 企业劳动定员基本原则19第五章 招聘评估指标的统计分析23一、 招聘活动过程评估的相关概念23二、 甄选环节的评估26第六章 企业应聘人员的初步甄选28一、 利用简历甄选应聘人员的方法28二、 笔试的特点30第七章 培训方法的选择与应用31一、 几种常用培训方法的应用31第八章 企业员工培训需求分析的方法40一、 培训需求分析的含义40第九章 绩效考评指标与设计41一、 绩效考