医院企划部主任岗位职责考核(共8页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上企划部主任岗位职责一、直接上级：经营院长二、直接下级：本部员工三、岗位编制：一名四、工作概要通过对医院形象的塑造，向社会大力推荐医院的品牌文化。五、岗位职责1、在院长领导下，负责医院形象的包装塑造。2、通过媒体，用现代化的手段和技巧对医院的品牌实施社会推广。3、从经济和效果的角度选择广告媒介。4、认真策划医院的企业文化建设和社会价值。5、做好医院的广告设计和公布。6、及时向临床反馈媒体广告与医院内涵建设的互动。7、及时向院长请示汇报企划工作热点、亮点信息和存在问题。六、权限1、做好对本科室人员的管理、考核、奖惩。2、负责对本部门人员的请假审批。企划部主任考核标准（试行）标准分：10分序号考核内容标准分考核扣分标准1 总体定位1在集团和本院院长领导下开展企划工作，做好院长参谋、助手。2 方案标准1了解市场动态，根据医院总体策划，完成本院媒体宣传的重点、亮点，否则扣分。3 企划分析1完成每日、每周、每月的分析，并