专业酒店岗位职责10页.doc

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资源描述

一、执行董事岗位职责【管理层级关系】直接上级:董事长直接下级:酒店执行总经理【岗位职责】1、 主持召开股东大会、董事会议,并负责上述会议决议的贯彻落实。、召集和主持管理委员会会议,组织讨论和决定公司的发展规划、经营方针、年度计划以及日常经营工作中的重大事项。、提名公司总裁和其他高级管理人员的聘用和解职,并报董事会批准和备案。、决定公司内高层管理人员的报酬、待遇和支付方式并报董事会备案。、定期审阅公司的财务报表和其他重要报表,全盘控制全公司系统的财务状况。、签署批准调入公司的各级管理人员和一般干部;、签署对外上报、印发的各种重要报表、文件、资料。、处理其他由董事会授权的重大事项。二、酒店执行总经理【管理层级关系】直接上级:执行董事直接下级:餐饮行政总监、行政总厨【岗位职责】1、坚持“以市场为导向,以效益为中心,以质量为生命”和“以企业为成本中心”的方针。2、负责制定企业各项业务计划、组织、协调、指挥和控制各管辖部门准确贯彻实施。负责抓好企业的营销和质量、成本等经营管理工作。3、主持企

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