一分钟经理人的第4个秘诀(共3页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上一分钟经理人的第4个秘诀读过肯布兰佳博士一分钟经理人的朋友们都知道,有3个秘诀是成为高效经理人的法宝,它们分别是:一分钟目标、一分钟称赞、一分钟批评。一分钟经理人的3个秘诀固然好,但是在使用过程难免还是会出差错。事实上,几乎所有经理人都不可避免地会犯错。那么,当出现差错的时候,怎样才能回到正确的轨道上去呢?这就是一分钟经理的第4个秘诀所要告诉我们的故事。一分钟经理的第4个秘诀就是:一分钟道歉。也就是说,一旦知道了自己犯错,经理人就要及时道歉。乍一看很简单,说“对不起”谁不会呢?然而“一分钟道歉”里面还蕴涵了很多深意,在道歉的前、中、后又有很多需要注意的地方。肯布兰佳博士为全球经理人提供了整套“一分钟道歉”的箴言:箴言一:扭转恶劣局面最艰难的一步,就是明确和承认自己的错误。箴言二:一分钟道歉的力量不仅仅在于言辞。箴言三:大多数问题的本质在于:人们总在逃避真相。箴言四:一分钟道歉始于诚实,止于信用。箴言五:诚实面对自己的那一分钟,胜过自欺

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