安全质量考核奖罚办法(共16页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上安全、质量、文明施工奖罚与考核管理办法第一章 总则1、为了进一步规范安全质量管理工作,有效保证*工程的安全质量,维护企业信誉,增强员工安全意识,创建精品工程,使经理部的安全符合国家的法律法规以及相关地方性强制性条例,质量符合技术规范要求,确保工程施工过程中安全受控,质量达标,结合本项目实际情况,特制定本安全、质量奖罚及考核办法。2、经理部对工程安全质量实行奖罚制,促使全员重视安全质量问题,施工过程中从严控制,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,牢固树立“质量就是生命,质量就是信誉,质量就是效益”的质量创优观念。3、使用范围:经理部全体管理员,各施工班组及工人。第二章 安全奖罚办法一、安全奖励1、对在工程施工安全管理过程中,责任心强,工作积极,成绩突出者,可提请100200元的奖励。2、对安全管理提出合理化建议被采纳者,给予100元/次的奖励。3、对消除事故隐患,避免事故发生有贡献者,给予奖励200500元。4、对严格按操作规程作业,全月无安全事故,现场符合文明施工要求,在业主或公司

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