一次性防护手套项目人力资源解决方案目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额不定期修订6二、 劳动定额的定期修订6第三章 劳动定额统计与分析8一、 劳动定额统计工作的任务8二、 产品实耗工时统计的方法9第四章 企业应聘人员的初步甄选13一、 笔试的特点13二、 利用笔试甄选应聘人员的方法13第五章 招聘评估指标的统计分析15一、 录用环节的评估15二、 招聘成本及其相关概念17第六章 职业生涯发展规划准备工作20一、 职业生涯发展的基本理论20二、 个入职业生涯规划的含义21第七章 企业培训制度的建立与推行分析23一、 企业培训制度的基本结构23二、 企业培训制度的执行与完善23第八章 绩效考评系统25一、 绩效考评误差的含义和类型25二、 绩效管理的职责划分31第九章 绩效考评方法35一、 绩效考评方法的应用策略35二、 结果导向型考评方法35第十章 市场
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