全断面隧道掘进机公司人力资源解决方案目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额的修订6一、 修改劳动定额的方法6二、 劳动定额不定期修订6第三章 人力资源费用预算的审核8一、 企业人力资源费用的构成8二、 审核人力资源费用预算的基本程序10第四章 人力资源的空间配置11一、 人力资源时间配置的内容11二、 工作轮班制度的概念和种类13三、 两班制15四、 三班制15五、 多班制16第五章 应聘者面试的组织与实施21一、 面试环境的布置21二、 面试的方法21第六章 企业培训制度的建立与推行分析25一、 企业培训制度的执行与完善25二、 起草与修订培训制度的要求25第七章 企业员工培训的有效性分析28一、 培训效果评估的实施28二、 培训效果的跟踪与监控35第八章 绩效考评系统40一、 绩效考评周期及其影响因素40二、 绩效考评周期的确定43第九章 绩效考评方法47一、 绩效
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