印铁制罐公司人力资源管理.docx

印铁制罐公司人力资源管理目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 行业背景分析7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 企业组织机构设置的原则9二、 工作岗位分析13第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法17一、 劳动定员传统的制定修订方法17二、 劳动定员的形式19第五章 招募方式的选择21一、 企业人员招募的方式21二、 选择人员招募方式的主要步骤26第六章 应聘者面试的组织与实施28一、 面试的内容28二、 面试环境的布置28第七章 企业员工培训与开发课程30一、 培训课程的设计策略30二、 培训课程设计的项目与内容34第八章 员工职业生涯规划信息采集48一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法48二、 员工职业生涯规划信息的采集50第九章 绩效考评方法53一、 行为导向型主观考评方法53二、 绩效考评方法的比较56第十章 绩效考评指标与设计57一、 绩效指标体系的设计要