1、集团某公司关于落实“两个责任”的情况报告 今年以来，公司认真落实党风廉政建设责任制党委主体责任、纪委监督责任，按照中央、市委和集团纪委的部署要求，坚持党要管党，从严治党，严明党的纪律，把党风廉政建设和反腐败工作摆上重要议事日程，融入到各项工作中，定期分析党风廉政建设形势，研究制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施，按照公司制定的关于落实党风廉政建设主体责任和监督责任的意见（试行）等文件的内容对党风廉政建设工作任务进行细化分解，明确领导班子、领导干部在党风廉政建设中的职责分工，形成上下贯通、齐抓 共管、层层落实、不留盲区的工作格局。为加强公司党员的党性党纪教育，公司纪委先后开展了多次警示教
2、育活动，包括集中收看永远在路上、国有企业典型腐败案件启示录；集中学习党内法规等，活动范围涉及党员干部、纪检干部、纪检干事，实现了“三个全覆盖”，形成了会议记录、照片等资料使得活动留有痕迹。 一、公司党委落实主体责任情况 公司党委高度重视党风廉政建设和反腐倡廉工作，把落实“两个责任”情况作为民主生活会的重要内容，同时要求班子其他成员要履行“一岗双责”，对分管领域党风廉政建设负主要领导责任，抓具体、具体 抓，种好自己的“责任田”。 （一）加强组织领导，强化主体责任，推动工作落实 公司党委认真落实主体责任，健全完善“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管”的领导体制和工作机制。公司党委多次
3、召开会议，开展中心组理论学习，结合单位实际制定关于落实党风廉政建设主体责任和监督责任的意见（试行）、 *集团 *公司违反党风廉政建设责任制责任追究实施意见 。 抓好党风廉政建设和反腐败工作，是当前重要的政治任务。 XX分公司党委深刻认识到落实主体责任的极端重要性，增强忧患意识，坚守责任担当，真正把主体责任放在 心上、抓在手上、扛在肩上、落实在行动上，努力让干部清正、政治清明、工程项目清廉蔚然成风。尤其是“一把手”把落实主体责任摆上重要位置，心存敬畏、手握戒尺，做出样子、带好班子，为确保主体责任不折不扣落到实处提供了政治保障。 组织领导。一是加强公司对党风廉政建设工作的统一领导，在组织领导上发挥
4、好统揽作用。公司成立党风廉政暨惩防体系领导小组 ,党委书记负总责，重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要工作亲自督办；公司班子成员分别承担分管范围的党风廉政建设责任，认真种好自己的“责任田”。二是建立健全工 作机制，层层抓落实。坚持一级抓一级，一级对一级负责，层层传导主体责任压力。公司结合各县分公司、各部门实际情况，年初就制定了 2015年度 XX分公司党风廉政暨惩防体系建设任务分解表，其中7 项共性任务、 52 项个性化任务和要求，并对党风廉政建设责任进行分解，分别明确了责任部门和责任人、牵头单位及配合单位，形成上下联动，做到年初有分工、季度有检查、有通报，年中有督导，进
5、一步促进了党风廉政建设主体责任在公司全面落实。三是逐级签订 2015 年度党风廉政暨惩防体系建设工作责任书。 2015 年共签订党风廉政暨城防体系建设 工作责任书 136份。其中，公司领导与各部门主要负责人签订 13份，各部门负责人与其部门相关人员签订 123份。 宣传教育。为进一步深化反腐倡廉教育，按照省公司 2015 年反腐倡廉学习教育计划要求，结合公司实际，及时制定印发 XX 分公司 2015 年反腐倡廉学习教育计划、 2015 年反腐倡廉教育月活动方案，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的工作方针，深入贯彻十八届中央纪委三次、四次全会精神，认真落实集团公司 201x年反腐倡
6、廉暨纪检监察工作会议部署，进一步营造“倡廉洁、扬清风、树正气”的企业氛围。 公司总经理在 201x 年年度工作会议上，针对党风廉政建设做了重要讲话，公司纪委书记对公司中层以上领导干部做了 1 次反腐倡廉形势报告。 201x年组织公司党员干部开展警示教育 1 次，预防职务犯罪讲座 1 次，党风廉政建设讲座 1 次，参观爱国主义教育基地 1 次，每周五向公司党员领导干部发送 1 期党风廉政建设彩信（共发送 15期），在公司内部建立了廉政书屋、企业文化成果展示墙、廉政文化宣传长廊等，作为公司反腐倡廉宣传教育的活动场所，形成了浓厚的廉政文化氛围。 201x年6 月 XX 分公司被授予安徽省“廉政文化建
7、设示范点”荣誉称号。公司廉 政文化建设的举措和经验，被市纪委、监察局作为 XX市各单位申报省级“廉政文化示范点”样板工程，市直各单位纷纷组队到公司观摩学习，扩大了公司的影响力，树立了良好企业形象。对深化反腐倡廉教育起到了一定的积极作用。 制度建设。为进一步加强公司党风廉政建设和反腐倡廉工作，认真落实构建“教育、制度、监督并重”的惩防体系各项工作任务，每年初，公司都制定了年度党风廉政建设和纪检监察工作要点、年度 XX分公司党风廉政暨惩防体系建设任务分解表、年度反腐倡廉学习教育计划、反腐倡廉教育月活动方案，严格执行省公司下发的 相关制度和重点工作，保障公司在生产经营工作中未发生一例违规违纪案件。
8、严格执行省公司中国移动通信集团安徽有限公司贯彻落实“三重一大”决策制度实施办法，修订下发了 XX分公司“三重一大”决策事项目录（ 201x 年版），切实做到凡属“三重一大”决策内容的，按既定的程序和要求规范决策，并形成决策会议纪要，主动接受党内监督、群众监督。对非“三重一大”决策事项，依据 有关规定合理授权、分级决策，权责一致、强化监督。严格执行上级公司有关规章制度，规范决策规则和决策流程，防止个人或少数人专断。公司监督部门认真履行监督职责，强化监督，确保办法落到了实处。 为适应公司生产经营管理的需要，逐步建立科学规范的干部管理制度，形成富有生机与活力的用人机制，公司制订了中国移动安徽公司 X
9、X分公司中层管理人员管理实施细则 v2.0，细则中规定了对干部考察民主测评得分所占权重，干部的职务消费、诫勉谈话、降级处理等内容，规范了用人机制。 监督惩处。习近平同志在前不久召开的上海市党政干部大会 上强调，必须深刻认识反腐败斗争的长期性、艰巨性、复杂性，坚定不移地把反腐败斗争深入持久地开展下去。在坚决惩治腐败的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设，从教育、制度、监督、惩处、改革五位一体上整体加以推进。 公司领导通过召开民主生活会，开展述职述廉，个人重大事项报告等形式，认真反思和剖析个人工作、学习、生活、社交等方面所遇到难题和思想问题，提高了防范意识和思想觉悟，强化了廉洁自律行
10、为，有效防止了污泥浊水的侵蚀。同时，对亲属、家属和下属等“三属”进一步加强反腐倡廉思想教育，突出抓好警示教育、法纪 教育和廉政文化建设，严格落实了党风廉政建设责任制。公司纪检部门加强对公司各项采购、工程项目等重点领域的监督检查，确保廉政建设进项目，工程双方签订廉洁责任书。 201x 年完成现场监督30 多场次，工程双方签订廉洁责任书据不完全统计，达到了近 200份。通过上述工作， 201x 年 XX分公司未发生一例违法违纪行为的案件。 廉洁自律。为政之要在于廉洁，廉洁之本在于自律，自律之道在于防患未然。公司领导把廉洁自律作为思想境界和责任要求，永葆清正廉洁的政治本色，努力做到廉洁自律、防患于未
11、然，一辈子忠于党的事业、服务人民群众。一是 廉洁从“小节”做起。千里之堤、溃于蚁穴，公司领导加强自身修养，不为利益所动，对“小节”有清醒的认识，轻者重之端，小者大之源。小节失守，大节难保；小洞不补，大洞难堵。不虑于微，始贻大患；不防于小，终累大德，凡此种种。公司领导皆能泰然处之。二是自觉筑牢思想防线。心不廉则无所不取，心无防则无所不为。廉洁自律是一项长期的思想作风建设，绝不能毕其功于一役，它的效力在于坚持不懈、持之以恒。公司领导始终坚持把廉洁自律作为一种思想境界来提升，作为一种职业操守来要求，作为一种工作能力来培养，牢固树立正确的世界观、人生观、价值 观、权利观、地位观和利益观。在面对诱惑、陷
12、阱时，头脑清醒，警钟长鸣，在行动上把握住分寸，在生活上把握住小节，真正做到了政治上清醒、经济上清楚、生活上清白，守住了自己的精神家园。三是严格遵守党纪国法。廉洁自律不仅是一种思想境界，更是一种责任要求，公司领导通过自我反省、自我教育、自我修养、自我约束、自我改造，严格遵守党纪国法，切实履行中央八项规定精神，严格执行中央和上级公司有关作风建设的相关制度和规定，反对四风，进一步加强作风建设，在公司召开的民主生活会上，公司党委成员每人撰写了一篇心得体会。 落实监督责任情况 纪委书记始终将协助党委履行党风廉政建设主体责任作为根本，尽职尽责履行党风廉政建设各项职能，责无旁贷抓好反腐倡廉各项工作，以落实监
13、督责任的实际举措和成效推动党委主体责任的落实。一是构建严密体系。认真贯彻省委、市委和上级主管部门关于落实“两个责任”的要求，召开党风廉政建设工作会议 2 次，日常督查 40 余次、专项检查 4 次，督促各党支部落实党风廉政建设和反腐败工作任务，使反腐倡廉决策部署更加有力。二是发挥参谋作用。坚持围绕反腐倡廉中心任务和公司业务发展大局，积极协助党委抓好党风廉政建设和反腐败各项工作，确保反腐倡廉各 项部署落到实处，营造党风清、政风廉、作风实的政治生态和发展环境。制定了 2015 年度 XX分公司党风廉政暨惩防体系建设任务分解表将公司反腐倡廉工作细化为 7 项共性任务、52 项个性化任务和要求，部署落实；制定了 2015 年度党风廉政建设和纪检监察工作要点，有计划、有步骤地推动反腐倡廉工作的开展。三是组织协调有力。在党委的统一领导下，强化反腐败工作协调机制运用，动员各部门力量，形成齐抓共管、协同作战的工作格局。针对不同层级、不同领域、不同部门、不同工作分类提出党风廉政建设和反腐败工作的目标要求，区别对待，各有侧 重，积极推动党风廉政建设责任制传导至神经末梢。 2015 年公司纪检部门加强对公司各项采购、工程项目等重点领域的监督检查，确保廉政建设进项目，工程双方签订廉洁责任书。完成现场监督 40 多场次，确保公司各项采购和工程项目未发生一例违纪违法案件
