1、某中学 2018 年上半年工作总结和下半年工作打算 2018年上半年，在县委县政府的正确领导和市县教育部门的关心支持下，我校认真学习贯彻党的十九大和习近平总书记系列讲话精神，坚持以提高教育教学质量为中心，以加强学生管理和提高教师职业素养为重点，抓管理，促规范，抓落实，提质效，积极实施多元成才战略，学校教育教学质量稳步提高，社会知名度、美誉度，群众满意度不断提升。 一、 2018 年上半年工作总结 （一）积极推进依法治校，自觉规范办学行为。重新修改出台了教职工绩效考核办法、教职工考勤与请假制度、 教职工考核工作实施方案等文件，建立健全了各项管理制度，严格按规章制度办事。积极贯彻落实依法治校、依法
2、治教工作，将国家法律法规和政策内化为学校的自觉行为。学校领导带头参加有关学习培训，了解掌握教育法律法规，做到知法、守法。教职工通过继续教育，学法用法，法制意识普遍增强，自觉做到遵纪守法，在学生中起到示范榜样作用，依法治校工作走在了全市的前列。进一步推进现代学校制度建设。完成学校章程建设，完善校长负责制和学校内部治理结构，创新学校管理体制与办学模式，发挥校务委员会、教职工代表大会、家长委员会、学生代表大会在民 主决策和管理监督中的作用，逐步形成组织、决策、执行、监督、评价权责明确、相互制衡的学校管理运行机制，构建起依法办学、自主管理、民主监督、社会参与的现代学校制度基本框架。 （二）加强队伍建设
3、，教师队伍整体素质明显提升。提升教育教学质量关键是建设一支高素质的师资队伍。学校依靠教师队伍和党员队伍建设，始终坚持将师德、师风建设摆在首要位置，突出领导干部的党风廉政建设，重点抓好“行评”工作。成立了班级、年级、学校三级家长委员会，积极参加教育系统民主评议行风活动。共组织了 教育教学和科研继教工作扎实开展，积极组织教 师参加各级各类教育行政部门组织的教师技能大赛、听评课活动、教学观摩活动、论文评选。后勤部门积极进行校舍设备维修，确保学校教育教学工作正常开展。安全稳定工作令人满意，教职工老校区资产处置积极推进，未发生一起矛盾上交的上访事件及安全事故。学校民主管理扎实推进。加强师资队伍建设，积极
4、做好人才引进工作。按照“优化管理、提升内涵、和谐发展”的要求，强化教学常规管理，以提高教育教学质量为抓手，把全部精力凝聚到学校发展上，把全部智慧奉献于提高教育教学质量上，把全部心思专注在学生的安全管理上，脚踏实地，攻坚克难，聚合广大师 生员工正能量，实现师生员工个人愿望与学校稳定发展相统一，为重铸辉煌而加倍努力奋斗。 2017年，我校高考本科上线 186人 (其中一本上 12 人，体育、艺术上线 77 人 )；艺术考生术科本科上线 208 人次，专科术科上线 128人次。九年级中考成绩 500分以上 14人，最好成绩在六盘水市排 974 名。 学校女职工代表队参加“幸福盘州 .健美女性”三八节
5、拔河比赛获的优秀奖。校团委组织学生参加“金彩盘州欢饮您我是文明小导游”活动获得二等奖。 1、硬件设施建设装备情况 本学期在建工程有 2 公里环校路及附属挡墙工程即将完工。完成一号教 学楼旁挡墙改造工程。 72 套公租房抗滑桩和步梯上的护栏完成安装。绿化美化工程和实验室装备积极推进，本学期新装学生机房 2 间，电子备课室 1 间，新增电脑203 台，安装启用 LED 显示屏 3 块，新装宽带 5 条、门卫和宿管电话 9 部，共投资 100余万元。使我校的生机比达到教育均衡验收 10： 1 的标准，解决了学生宿舍和门卫室电话不足和功能室宽带不够的问题。 2、人员情况 本学期，教学班级 52 个，在
6、校学生 2928 人（含高三毕业 764 人，九年级毕业 157 人）。教职工退休 1 人，调入 1人，在册 209人。（其中专业技术人员 197人，高中教师 153人，初中教师 43 人；教辅人员 1 人，管理人员 2 人，工勤人员 10人。教师在职进修研究生课程班结业 26人，硕士研究生毕业 1 人。其中副高级职称教师 72人，中级职称 69人。现有省级骨干教师 1 名；市级骨干教师 6 名；县级骨干教师20 名；市级教育名师培养对象 17 名；市管专家培养对象 3名。） 二、 2018 年上半年工作开展情况 (一）党建工作 上半年以来，不断加强党风廉政建设和师德师风建设，在现有办学条件十
7、分有限的境况下，较好完成了党风廉政建设的相关工作。深入开展党纪党规党法学习宣传教育活动。本学期共举行召开支委会 5 次， 学校行政例会和教职工例会各 11 次。积极响应号召，组织 60 名师生合唱团参与教育局举办的合唱比赛。学校党支部积极抓好党员一帮一活动，引领班主任做好问题学生及后进生的转化工作 ,致力提高教师育人水平，提高教学质量，办人民满意的教育。 二）德育政教工作 本学期政教部门继续以“德育教育”为出发点和落脚点，以稳定发展为大局，开展了一系列活动和工作。推行党员文明示范岗活动，全体党员参与，每天安排 3 名党员巡视校园。坚持抓好国旗下讲话这一重要的德育基地，多渠道抓好德育工作。积极组
8、织开展了“ 3.12”植树活动，消防、防震安全演练 活动， 2017 年“禁毒”安全教育大会，世界环境日主题宣教活动。联合国土资源局开展了“世界地球日”知识竞赛。开展了美德少年活动的评选，省级美德少年事迹宣传，美德少年网上寄语活动。开展生态文明进校园、进课堂的活动 ;开展“保护母亲河”活动 ;开展“ 6.26”中学生禁毒知识竞赛和参观戒毒所联谊活动等。利用“开学第一课”、周会、晨会、升旗仪式、宣誓大会、橱窗宣传专栏、主题班会、校园广播、黑板报、班级交流等方式，全方位、多角度、立体化深入宣传，巩固业已形成的全校师生员工共同办好教育的良好氛围。 继续深化制度建设和落实，使 学生明辨真、善、美，假、
9、恶、丑，促进遵纪守法和良好的生活习惯养成。严抓纪律，进行了纪律大整顿，加大对违纪处分的力度。本学期以来，针对家庭教育薄弱，学生的是非观、法制观淡薄，组织纪律性不强的问题，加大对抽烟、喝酒学生的整治，严抓学生的仪容仪表管理。规范了学生佩戴学生证的管理。严格规范走读生管理，实行走读生家长陪读制度。对 2017 届毕业学生宿舍、教室的校产进行了登记，开展毕业系列承诺活动，保证了今年学生毕业离校无人为损坏校产、无乱丢乱烧的现象。 进一步完善班级常规量化考评方案，构建德育网络，完善德育体系，提高德 育工作实效。定期召开政教处例会，严格班主任管理和考核，加大对班主任的培训力度，要求班主任老师与学生之间随时
10、进行沟通和交流。发挥学生作为教育主体的地位，发掘学生干部的骨干作用。重新整顿学生会，保持学生干部队伍的纯洁性。指导学生会开展一周一次的文明班级评比活动；成立初、高中部学生文明监督岗及工作安排，培养学生的自主管理能力。关注“困难”学生、留守学生、单亲家庭及孤儿学生，从生活上和心理上多给予关爱。注意加强特长生管理，要求他们抓好文化课的学习。切实做好学生资助工作。加大早锻炼、两操、午休、新闻课、晚休的督促力度 。 严抓考风考纪，以考风促学风，正校风。德育副校长全力以赴抓学风，早中晚都亲自检查和管理，大抓特抓校风、班风建设。利用星期天组织了政、史、地、理、化、生及英语过关考试 8 场，数学争霸赛 1
11、次，从 3 月起，掀起“阅读风暴”活动，使学生的学习自觉性有所提高。丰富了学校的课余生活，展示发挥了学生的特长，促进师生感情交流，改善和提高了学生的思想道德素质，使校风和学风转变，校内违纪、违规现象大大减少。 扎实抓好“五创”工作，对全校清洁区进行重新划分，实行一日三扫制度，加大宣传力度和监督力度，确保校园的整洁、舒适。加强宿管员 工作检查、督促、落实宿舍管理员履行岗位职责。组织学生开展内务整理比赛，培养学生爱清洁、讲卫生的习惯，促使学生养成良好习惯，杜绝学生不假在宿舍楼内逗留情况。把学生监督与班主任、宿舍管理员、政教处、行政值班领导等监督和管理结合起来，推行寝室“联动式管理”取得很好的效果。
12、 重视安全教育和管理，并制定了各种安全制度。定期和不定期对学生进行安全教育，对学生进行春季预防传染病教育、防火、防溺水教育形成常态。积极参加校园周边的综合治理，加强校园安全工作。大会小会都在强调安全工作，值班领导并在非上课期间到处走走看看，发现问 题及时解决。对学生之间的矛盾及时化解，对问题学生做到耐心的帮助教育。并在各班秘密设定安全员，及时防范了诸多安全事故的发生。学校与家长及学生、班主任、保卫人员、门卫人员等层层签订安全责任书。定期召开住宿生会议进行安全教育，逐步养成学生自觉遵守纪律的好习惯，增强学生的安全防范意识。坚持安全隐患排查，逐步实现“人防、技防、物防”。积极做好校园及周边环境综合
13、治理工作，做好学生周末、月假来往途中的安全教育，加强对学生法制意识和法制观念的教育，把法制教育渗透到学生的思想教育中。加大管制刀具的排查、收缴力度。结合全国中小 学生安全教育日和我国“防灾减灾日”， 开展紧急疏散演练。 同时转化行为规范偏差学生，班主任坚持每月一次的座谈并做好记录，对他们进行耐心教育、引导，帮助他们树立起学习的信心，教给他们做人的道理。一学期来，无发生重大安全事故，无刑事案件发生。 对 2018 届学生高考住宿情况进行了详细登记并做好跟踪服务工作。组织筹备召 xx 县十二中 2018年家长会及家长委员会，并对此次会议召开情况进行了全面的分析。圆满开展了 2018 年毕业晚会和毕
14、业典礼。积极做好义务教育均衡发展的资料准备工作。 三）教务工作 常规管理逐步规范化。通过 集体备课和听课、评课，带动教师积极参加教研教改。理化生实验逐步正常，图书室使用正常、规范化。二课工作进一步深入，不仅在高考升学上有提升，学生业余文化生活也丰富多彩。 深入课改，力求课堂有效教学，各项要求具体，贯彻落实到位。开学前，教务处与科研处反复调研，提出本校各科新教材课程设置方案，开足开齐课程，教材发放到位。根据学校实际，高一开设心理健康与心理咨询校本课程，二课建设丰富多彩：开设音乐班 1 个、美术班 1 个、书法班 1 个、国学班 1 个、乐器班 1 个、舞蹈班 4 个、田径队 3 个、足球队 2
15、个、篮球队 1 个、排球队 2 个、体操队 1 个、动漫社 1个、街舞队 1 个。指导学生根据自身需要，对校本课程和二课课程做好选择。做好教务常规工作管理，按时组织教师大会、教务会议，教研组长会议、考务会议，做好计划拟定和监督落实，使每项工作都能按时完成，保证常规教学的顺利开展。定期或不定期组织教务大会，总结工作得失。安排教务人员进入各班抽查教师作业 2 次，统一检查 1 次。严格按时做好学生学籍办理工作。 坚持月考制度，定期检查教师教学和学生学习情况。从2 月开始，高一、高二年级组完成月考及教学质量分析各 4次；九年级月考及教学质量分析 6 次；高三月考及教学质量分析 10 次。每次都实行流
16、水式判卷，统分，组织分析每次总结得失，并及时公布考试成绩及教师任课对比表。 4 月组织九年级体育中考 1 次， 5 月组织高中信息技术学业水平考试 1 次，组织全校期中 1 次，组织全市教学质量检测考试高三年级 2 次。严格要求必须做好教学质量分析，并认真填写教学质量报告单，并把对比表发到领导和老师手中，教务按时收集存档。同时为盘县教学质量考核和六盘水市高中学校质量考核准备好相关材料。 积极加强课堂有效教学的研讨，配合科研处组织承办盘县各直属学校到我校开展语文、数学、物理、化学 4 科目同课异构活动 1 次，各教研组加 强教研教改活动，开展听课、评课活动。每位教师每学期至少都上 1 次公开课，
17、每位教师听课在 8 节以上，教学领导听课达 16 节以上。教务行政人员随堂听课总计 125 节。 督促理化生老师完成理化生实验室台账、明细账，每样仪器存入仪器柜，并做好编号。规范实验表格，规范实验记录。做好图书“三个三分之一”工作，在初中部教室、走廊和图书室都存放图书，使学生方便阅读。积极做好务教育均衡发展资料准备工作。完成各项指标资料收集。组织了高一、高二学生综合实践调查活动 1 次，并收集学生综合实践报告，并由班语文老师认真批改和评议存档。举办学生篮 球比赛、排球比赛、乒乓球比赛、毕业晚会等等活动，活跃校园文化氛围。举行高考动员大会，将本届学生与往年情况进行对比分析，助力高三学生信心竖立。
18、 年级组抓实教学日常管理，每周做到抽查早读三次，晚自习四次，及时掌握老师和学生的到位情况；重视提高年青教师自身素质，经常和年青老师沟通交流，关心他们成长，有针对性地提出相应的合理化建议。增强了老师们的合作意识，大局意识。形成了学科组的团结、奋发向上的群体。 (四）教科研工作 完成教师县级及以上集中培训 194 人次，远程培训 108人次， 2018 年校本培训审核校本 32 学时 /人 ，县级 48 学时 /人，学时验印 9 人次，完成 2018年校本研修培训备案工作；组织开展教研组活动各教研组每周一次；完成全校 200 人公需科目大数据网络学习测试统计、 6 人晋级统计上报工作。开展消防安全与优质化校园管理培训 1 次， 166 人参加；圆满完成由盘县教育局举办，共 10所学校 177 人参加的语文、
