反光材料项目人力资源方案.docx

反光材料项目人力资源方案xx有限公司目录第一章 劳动定额的修订4一、 劳动定额修订的步骤4二、 劳动定额不定期修订6第二章 劳动定额统计与分析7一、 产品产量定额的统计范围和要求7二、 实耗工时的概念和意义9第三章 招聘评估指标的统计分析10一、 招聘成本及其相关概念10二、 人员录用评估11第四章 人力资源的空间配置13一、 人力资源配置的基本概念和种类13二、 企业员工工作任务的指派方法14第五章 企业员工培训需求分析的方法16一、 培训需求的调查与确认16二、 培训需求分析的含义17第六章 职业生涯发展规划准备工作18一、 组织职业生涯管理的含义和作用18二、 员工职业生涯规划的准备工作18第七章 绩效考评方法24一、 行为导向型客观考评方法24二、 绩效考评方法的应用策略29第八章 绩效考评指标与设计31一、 绩效目标设置的原则31二、 绩效考评