口香糖公司人力资源整体解决方案目录第一章 行业背景分析4第二章 公司概况6一、 公司基本信息6二、 公司主要财务数据6第三章 劳动定额水平8一、 劳动定额管理的内容8二、 劳动定额水平的概念和种类10第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制12一、 工作岗位分析12二、 现代企业组织结构的类型15第五章 企业应聘人员的初步甄选20一、 利用笔试甄选应聘人员的方法20二、 利用简历甄选应聘人员的方法21第六章 应聘者面试的组织与实施24一、 面试环境的布置24二、 面试提问的设计24第七章 企业员工培训需求分析的方法27一、 其他几种模型27二、 前瞻性培训需求评估模型27第八章 企业培训制度的建立与推行分析29一、 企业培训制度的含义29二、 企业培训制度的基本结构30第九章 绩效考评系统32一、 减小绩效考评误差的方法32二、 绩效管理的职责划分34第十章 绩效考评方法38一、 综合型绩效考评方法38二、
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