口香糖公司人力资源管理大纲.docx

口香糖公司人力资源管理大纲目录第一章 行业背景分析4第二章 项目简介6一、 项目名称及项目单位6二、 项目建设地点6三、 建设规模6四、 项目建设进度6五、 建设投资估算6六、 项目主要技术经济指标7第三章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析的程序9二、 工作岗位分析信息的主要来源12第四章 人力资源费用预算的审核14一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。14二、 审核人工成本预算的方法15第五章 人力资源的空间配置19一、 人力资源配置的基本原理19二、 精益生产与5S管理23第六章 招募方式的选择27一、 外部招募的主要方法27二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题33第七章 企业员工培训需求分析的方法36一、 培训需求的调查与确认36二、 其他几种模型37第八章 职业生涯发展规划准备工作38一、 个入职业生涯规划的含义38二、 组织职业生涯管理的含义和作用39第九章 绩效考评指标与设计40一、