家用智能视觉设备项目人力资源方案xxx有限责任公司目录第一章 劳动定额的修订4一、 劳动定额的定期修订4二、 修改劳动定额的方法5第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析的程序6二、 工作岗位分析9第三章 甄选应聘人员方法13一、 人格测试13二、 兴趣测试13第四章 应聘者面试的组织与实施15一、 面试的基本程序15二、 面试提问的技巧16第五章 企业培训制度的建立与推行分析22一、 企业培训制度的执行与完善22二、 企业各项培训制度的起草22第六章 职业生涯发展规划准备工作34一、 组织职业生涯管理的含义和作用34二、 员工职业生涯规划的准备工作34第七章 绩效考评方法40一、 行为导向型主观考评方法40二、 结果导向型考评方法43第八章 绩效考评系统49一、 绩效考评周期的确定49二、 绩效考评误差的含义和类型53第九章 市场薪酬调查分析
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