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富硒酵母公司人力资源规划xx（集团）有限公司目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 劳动定员的基本概念7二、 劳动定员的形式8第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制11一、 企业组织机构设置的原则11二、 企业组织结构与组织机构的关系15第四章 企业应聘人员的初步甄选18一、 笔试的特点18二、 笔试的适用范围18第五章 招聘评估指标的统计分析20一、 招聘成本及其相关概念20二、 招聘活动过程评估的相关概念21第六章 企业员工培训与开发课程25一、 实施培训教学活动的注意事项25二、 培训课程设计的基本原则26第七章 企业员工培训需求分析的方法30一、 三维培训需求分析模型30二、 培训需求的调查与确认30第八章 绩效考评系统32一、 绩效考评周期的确定32二、 绩效管理的职责