人工智能设备公司人力资源培训方案xx(集团)有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍5第二章 劳动定额统计与分析6一、 产品实耗工时统计的方法6二、 劳动定额统计工作的任务9第三章 劳动定额的修订11一、 劳动定额修订的步骤11二、 修改劳动定额的方法13第四章 招募方式的选择14一、 内部招募的主要方法14二、 企业人员招募的方式16第五章 应聘者面试的组织与实施22一、 面试的概念22二、 面试的方法23第六章 员工职业生涯规划信息采集26一、 员工职业生涯规划信息的采集26二、 职业与职业生涯的基本概念28第七章 企业员工培训需求分析的方法29一、 前瞻性培训需求评估模型29二、 其他几种模型30第八章 绩效考评指标与设计31一、 绩效考评指标的类型31二、 绩效指标体系的设计要求34第九章 绩效考评方法37
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