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人工智能设备公司人力资源整体解决方案xx（集团）有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额的定期修订6二、 劳动定额修订的内容7第三章 劳动定额统计与分析8一、 产品产量定额的统计范围和要求8二、 实耗工时的概念和意义10第四章 招聘评估指标的统计分析11一、 招募环节的评估11二、 人员招聘数量与质量评估11第五章 甄选应聘人员方法13一、 兴趣测试13二、 人格测试13第六章 培训方法的选择与应用15一、 企业员工培训与开发的各种方法15二、 几种常用培训方法的应用35第七章 职业生涯发展规划准备工作45一、 组织职业生涯管理的含义和作用45二、 员工职业生涯规划的准备工作45第八章 绩效考评指标与设计51一、 基于不同维度的绩效考评指标设计51二、 绩效考评标准及设计原则54第九章 绩效考评方法61一、 行为导向型主观