无酒精啤酒公司人力资源体系.docx

无酒精啤酒公司人力资源体系xxx有限公司目录第一章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制5一、 企业组织结构图的绘制5二、 现代企业组织结构的类型6第二章 劳动定额水平12一、 确定劳动定额水平的基本原则12二、 劳动定额管理的内容12第三章 人力资源的空间配置15一、 劳动环境优化的内容和方法15二、 工作轮班制度的概念和种类17三、 两班制19四、 三班制20五、 多班制21第四章 招募方式的选择26一、 选择人员招募方式的主要步骤26二、 内部招募的主要方法27第五章 培训方法的选择与应用30一、 选择企业员工培训方法的程序30二、 企业员工培训与开发的各种方法32第六章 基于培训需求分析的项目设计54一、 企业员工培训与开发项目设计的原则54二、 培训项目的设计与管理应关注的问题56第七章 绩效考评指标与设计58一、 绩效目标设置的原则58二、 基