无酒精啤酒项目人力资源制度手册xx集团有限公司目录第一章 公司概况5一、 公司基本信息5二、 公司主要财务数据5第二章 劳动定额统计与分析7一、 产品实耗工时统计的方法7二、 劳动定额统计工作的任务10第三章 劳动定额水平12一、 劳动定额管理的内容12二、 劳动定额水平是定额管理的核心14第四章 应聘者面试的组织与实施16一、 面试的内容16二、 面试的目标16第五章 招聘评估指标的统计分析20一、 招聘成本效益评估20二、 招募环节的评估20第六章 企业员工培训与开发课程22一、 培训课程设计的项目与内容22二、 实施培训教学活动的注意事项34第七章 企业员工培训的有效性分析37一、 培训有效性评估的技术37二、 培训效果评估方案的设计40第八章 绩效考评方法43一、 目的和要求43二、 绩效考评方法的比较43第九章 绩效考评指标与设计44
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