保健品项目人力资源管理实施方案.docx

保健品项目人力资源管理实施方案xx有限责任公司目录第一章 公司基本情况5一、 公司简介5二、 核心人员介绍5第二章 行业背景分析7第三章 劳动定额的修订9一、 劳动定额修订的步骤9二、 劳动定额的定期修订11第四章 劳动定额水平12一、 劳动定额水平是定额管理的核心12二、 通过现行定额之间的比较来衡量13第五章 招募方式的选择14一、 选择人员招募方式的主要步骤14二、 参加招聘会的主要程序15第六章 人力资源的空间配置18一、 改进过细劳动分工的方法18二、 人力资源配置的基本概念和种类19第七章 企业员工培训与开发课程21一、 培训教学设计程序与形成方案21二、 实施培训教学活动的注意事项25第八章 员工培训的组织与实施28一、 培训课程的实施与管理28二、 企业员工外部培训的实施31三、 培训前对培训师的基本要求32第九章 绩效考评方法34