汽车轻量化材料项目人力资源规划.docx

汽车轻量化材料项目人力资源规划目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额的定期修订6二、 劳动定额不定期修订7第三章 劳动定额水平8一、 用实耗工时来衡量8二、 劳动定额水平的概念和种类8第四章 人力资源的空间配置10一、 企业组织劳动分工与协作的方法10二、 改进过细劳动分工的方法14第五章 招募方式的选择16一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题16二、 参加招聘会的主要程序17第六章 企业员工培训与开发课程20一、 培训教学设计程序与形成方案20二、 实施培训教学活动的注意事项24第七章 基于培训需求分析的项目设计27一、 培训项目的设计与管理应关注的问题27二、 企业员工培训与开发项目设计的原则28第八章 绩效考评系统31一、 绩效考评主体的确定31二、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义32第九章 绩效考评方法35一、 行为导向型客观考评方法35二、 绩效考评方法的应用策略40第十章 岗位评