淀粉糖项目人力资源管理流程手册.docx

淀粉糖项目人力资源管理流程手册目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析的程序6二、 工作岗位分析信息的主要来源9第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法11一、 企业劳动定员制定修订的新方法11二、 企业劳动定员管理的作用13第四章 人力资源的空间配置15一、 精益生产与5S管理15二、 人力资源时间配置的内容18第五章 招募方式的选择21一、 外部招募的主要方法21二、 企业人员招募的方式27第六章 员工职业生涯规划信息采集34一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法34二、 职业生涯规划的内涵与特征36第七章 企业员工培训与开发课程38一、 培训课程设计的基本原则38二、 培训课程设计的项目与内容40第八章 绩效考评指标与设计54一、 绩效考评标准及设计原则54二、 基于不同维度的绩效考评指标设计59第九章 绩效考评方法64一、 绩效考评方法的比较64二、