不锈钢餐具公司人力资源制度目录第一章 行业背景分析4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析6二、 工作岗位分析信息的主要来源9第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 企业组织结构与组织机构的关系10二、 企业组织机构设置的原则12第四章 招聘评估指标的统计分析17一、 人员录用评估17二、 甄选环节的评估17第五章 企业应聘人员的初步甄选19一、 利用笔试甄选应聘人员的方法19二、 笔试的特点20第六章 企业员工培训的有效性分析21一、 培训有效性评估的内容21二、 培训有效性评估的方法24第七章 员工培训的组织与实施26一、 培训师的培训与开发26二、 培训课程的实施与管理27三、 企业员工外部培训的实施30第八章 绩效考评系统32一、 绩效考评周期及其影响因素32二、 绩效考评误差的含义和类型35第九章 绩效考评指标与设计42一、 绩效考评指标的类型42二、 绩效指标体系的设计要求45第十章 岗
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