男性护肤品公司人力资源运营管理手册.docx

男性护肤品公司人力资源运营管理手册目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 行业背景分析6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 企业劳动定员制定修订的新方法8二、 企业劳动定员基本原则10第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制13一、 企业组织结构与组织机构的关系13二、 组织结构设计后的实施原则15第五章 招聘评估指标的统计分析18一、 招聘成本及其相关概念18二、 人员招聘数量与质量评估19第六章 招募方式的选择21一、 参加招聘会的主要程序21二、 实施内部招募与外部招募的原则23第七章 企业员工培训的有效性分析25一、 培训效果评估方案的设计25二、 培训效果评估的实施27第八章 基于培训需求分析的项目设计35一、 培训项目的设计与管理应关注的问题35二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计36第九章 绩效考评方法44一、 行为导向型主观考评方法44二、 综合型绩效考评方法47第