男性护肤品项目人力资源管理实施方案.docx

男性护肤品项目人力资源管理实施方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及建设性质4二、 项目承办单位4三、 项目实施的可行性5四、 项目建设选址6五、 建筑物建设规模6六、 项目总投资及资金构成7七、 资金筹措方案7八、 项目预期经济效益规划目标7九、 项目建设进度规划8第二章 人力资源费用预算的审核10一、 企业人力资源费用的构成10二、 人力资源费用支出控制的原则12第三章 劳动定额的修订14一、 劳动定额不定期修订14二、 劳动定额修订的步骤14第四章 甄选应聘人员方法17一、 人格测试17二、 情境模拟测试17第五章 招募方式的选择20一、 企业人员招募的方式20二、 内部招募的主要方法25第六章 企业培训制度的建立与推行分析28一、 企业各项培训制度的起草28二、 企业培训制度的执行与完善38第七章 企业员工培训需求分析的方法40一、 培训需求循环评估模型40二、 培训需求分析的含义41第八