硅锰合金项目人力资源制度手册.docx

硅锰合金项目人力资源制度手册目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额不定期修订6二、 劳动定额修订的内容6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 企业人力资源规划的分类8二、 工作岗位分析9第四章 招聘评估指标的统计分析13一、 录用环节的评估13二、 甄选环节的评估15第五章 甄选应聘人员方法18一、 兴趣测试18二、 情境模拟测试18第六章 企业员工培训与开发课程21一、 培训课程的设计策略21二、 培训课程设计的程序25第七章 企业员工培训需求分析的方法28一、 培训需求循环评估模型28二、 培训需求分析的含义29第八章 绩效考评系统31一、 绩效考评误差的含义和类型31二、 绩效考评主体的特点37第九章 绩效考评指标与设计39一、 绩效指标体系的设计要求39二、 绩效考评标准及设计原则40第十章 员工福利管理分析47一、 员工福利预算的编制程序47二、 员工福利计划的制