车载摄像头项目人力资源模式分析.docx

车载摄像头项目人力资源模式分析xxx有限责任公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目名称及建设性质5二、 项目承办单位5三、 项目实施的可行性6四、 项目建设选址8五、 建筑物建设规模8六、 项目总投资及资金构成8七、 资金筹措方案9八、 项目预期经济效益规划目标9九、 项目建设进度规划9第二章 劳动定额的修订12一、 修改劳动定额的方法12二、 劳动定额不定期修订12第三章 劳动定额统计与分析14一、 劳动定额完成情况的分析14二、 产品实耗工时统计的方法15第四章 甄选应聘人员方法19一、 情境模拟测试19二、 能力测试20第五章 应聘者面试的组织与实施23一、 面试的目标23二、 面试的概念25第六章 企业员工培训的有效性分析27一、 培训有效性评估的技术27二、 培训效果评估的一般程序30第七章 职业生涯发展规划准备工作32一、