企业财会人员激励机制存在的问题及解决对策(共18页).doc

上传人:晟*** 文档编号:7901928 上传时间:2021-11-15 格式:DOC 页数:18 大小:68KB
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精选优质文档-倾情为你奉上摘 要自21世纪以来,我国企业以史无前例的速度迅猛发展起来,成为我国社会主义市场带动经济快速增长的重要部分。然而,目前我国大多企业的会计管理暴露出诸多问题,针对这些问题,本文选取具有代表性和突出性的财会人员的激励机制问题进行探讨。本文认为,财会人员的激励机制对于实现企业制度的完善和企业利益最大化具有重要的作用和意义。财会人员在企业中承担着举足轻重的作用,对财会人员的激励就成了保证财会部门职能乃至关系整个企业利益的根本。因此,要加强对企业财会人员的激励,调动财会人员积极性,发挥好财会人员的财务管理职能,要求企业财会人员与企业总体战略保持一致,促使其在企业价值增值过程中发挥更大的作用,为企业创造价值与利益的最大化。关键字:财会人员;激励机制;对策专心-专注-专业 ABSTRACT Since the 21st century, Chinas enterprises at an unprecedented rate of rapid development, it w

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