精选优质文档-倾情为你奉上激励干部新时代新担当新作为座谈会发言稿激励干部担当作为的理论思考与实践推进担当作为是人的立身之基,是干部的重要品行。党的十八大以来,习近平总书记多次对干部提出“担当”的要求,并把它确立为好干部的标准之一。如何看待干部的担当作为,怎样引导和促进干部敢于担当作为并能够担当作为,已成为当前党的建设的重要课题。b5E2RGbCAP一、担当作为是干部的重要品质和能力干部是党的事业的骨干,承担着做决策、抓落实、破难题、解矛盾的诸多职责,和一般人相比需要有更加优秀的政治品质、更加优良的工作作风、更加优异的能力素质,唯此才能够承担起肩负的重任。担当需要勇气,同样也需要能力。这种能力突出体现在善于判断和理清是非,善于分析和解决矛盾,善于应对和化解危机,善于反思和纠正错误,善于抵制和防止不良诱惑。这就要求领导干部要有强烈的问题意识、清醒的政治头脑、娴熟的工作技能、睿智的解决思路。从这个意义上讲,担当作为不是口号的堆砌,而是以责任为前提,以能力为依托,以实干为支撑,以实效为目的所产生的综合效能。p1EanqFDPw二、激励干部担当
